LIBRI DI MASSIMO REGGIANI

Come si fa a insegnare, sviluppare e diffondere leadership? E soprattutto come è possibile "aumentare il tasso di leadership" nelle singole persone e nelle organizzazioni? Un volume di taglio esemplificativo (ottenuto attraverso il racconto di esperienze o casi brevi ma significativi) che ne orienta la lettura verso tutti coloro che vogliono capire come aiutare i singoli e le organizzazioni a guidare con successo i processi di cambiamento.

Un libro dedicato ai "nuovi formatori" e a chiunque sia convinto che l'apprendimento organizzativo, tacito o palese, in qualunque forma si presenti, debba essere guidato nel suo sviluppo, e supportato nella sua applicazione, da metodi adeguati e strumenti trasferibili.

Compito dei capi è stimolare i propri collaboratori. Alcuni capi ci riescono per istinto, altri (i più) hanno bisogno di una guida. Questo volume insegnerà a focalizzare le energie proprie e dei collaboratori sulle priorità chiave per il successo aziendale.