A partire dall’odierna attenzione rivolta al concetto di creatività nel lavoro e nell’organizzazione, e con specifico riferimento al caso di Google, l’articolo delinea le contemporanee iniziative e retoriche manageriali volte a fare della creatività un dispositivo di governmentality.
Keywords: Creatività, governmentality, assoggettamento, soggettività, gestione delle risorse umane, Google