Senza limiti, ma con passione. Senza riconoscimento, ma con ottimismo. Lavorare con un assegno di ricerca nell’università italiana
Titolo Rivista SOCIOLOGIA DEL LAVORO
Autori/Curatori Daniela Ferri, Annalisa Murgia
Anno di pubblicazione 2017 Fascicolo 2017/145 Lingua Italiano
Numero pagine 18 P. 184-201 Dimensione file 149 KB
DOI 10.3280/SL2017-145011
Il DOI è il codice a barre della proprietà intellettuale: per saperne di più
clicca qui
Qui sotto puoi vedere in anteprima la prima pagina di questo articolo.
Se questo articolo ti interessa, lo puoi acquistare (e scaricare in formato pdf) seguendo le facili indicazioni per acquistare il download credit. Acquista Download Credits per scaricare questo Articolo in formato PDF
FrancoAngeli è membro della Publishers International Linking Association, Inc (PILA)associazione indipendente e non profit per facilitare (attraverso i servizi tecnologici implementati da CrossRef.org) l’accesso degli studiosi ai contenuti digitali nelle pubblicazioni professionali e scientifiche
The article discusses the ambivalences that characterise the intertwinements between precariousness and free work in the Italian academia. On the one hand, we investigated how the free work is configured in the case of postdocs, who perform various additional and unpaid activities - not foreseen in their contract - in which, however, they identify themselves, being passionate about their job. On the other hand, we highlighted the invisible and not recognised work performed by precarious researchers in academia, carried out in the hope of obtaining, in the future, a greater stability and a recognition of competences and skills. Finally, we discuss about how the regulation of postdocs mostly contributes to the non-recognition of early career researchers in the Italian academia.;
Keywords:Università, lavoro senza confini, passione, riconoscimento, promessa
Daniela Ferri, Annalisa Murgia, Senza limiti, ma con passione. Senza riconoscimento, ma con ottimismo. Lavorare con un assegno di ricerca nell’università italiana in "SOCIOLOGIA DEL LAVORO " 145/2017, pp 184-201, DOI: 10.3280/SL2017-145011