TY -  JOUR
PY -  2016
SN -  1972-554X
T1 -  The référentiel of employability policies: a cognitive approach
JO -  SOCIOLOGIA DEL LAVORO 
DA -  3/15/2016 12:00:00 AM
DO -  10.3280/SL2016-141006
UR -  http://www.francoangeli.it/Riviste/Scheda_rivista.aspx?idArticolo=56217
AU -  Bussi, Margherita
SP -  89
EP -  106
IS -  141
VL -  
LA -  EN
AB -  In un periodo di forte disoccupazione, il ruolo delle politiche attive del mercato del lavoro e cruciale. Tuttavia, per proporre misure innovative, e necessario ripensare la base informativa degli approcci tradizionali. A questo fine, l’articolo presenta uno strumento di analisi delle politiche a favore dell’occupabilita (employabilty) usando la nozione di référentiel, introdotta nell’approccio cognitivo all’analisi delle politiche pubbliche, e l’Approccio delle Capacita. Inoltre l’autore elabora una tassonomia alternativa che va oltre l’approccio dualistico del Work- First e Human Capital Approach. Lo studio di caso dei centri per l’impiego della Regione di Bruxelles-Capitale e esemplificativo. Il valore aggiunto di questo approccio analitico e duplice: coglie la base cognitiva e il processo di implentazione del concetto di employability e propone una classificazione alternativa grazie alla quale le politiche per l’occupabilita possono essere valutate e ripensate.
PB -  FrancoAngeli
ER -