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Sulla definizione di equivalenza delle mansioni
Titolo Rivista: GIORNALE DI DIRITTO DEL LAVORO E DI RELAZIONI INDUSTRIALI  
Autori/Curatori: Umberto Gargiulo 
Anno di pubblicazione:  2006 Fascicolo: 110  Lingua: Italiano 
Numero pagine:  43 P. 331-373 Dimensione file:  220 KB

Il saggio analizza la relazione tra modelli d’inquadramento del personale ed esercizio dello jus variandi, verificando l’attualità del principio di equivalenza delle mansioni come strumento di garanzia della professionalità del lavoratore e limite all’estensione del debito del prestatore. Lo scritto esamina il ruolo della contrattazione collettiva - nel settore privato e in quello pubblico - nella definizione dell’equivalenza e gli spazi di intervento giudiziale sulle determinazioni dell’autonomia collettiva. Il saggio valuta inoltre la possibilità di utilizzo dell’equivalenza come strumento di misurazione e bilanciamento dell’equilibrio corrispettivo.


Umberto Gargiulo, in "GIORNALE DI DIRITTO DEL LAVORO E DI RELAZIONI INDUSTRIALI " 110/2006, pp. 331-373, DOI:

   

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