New technology and career development in vocational guidance and career counseling: what is the challenge?
Titolo Rivista RISORSA UOMO
Autori/Curatori
Anno di pubblicazione 2012 Fascicolo 2011/2 Lingua Inglese
Numero pagine 12 P. 151-162 Dimensione file 196 KB
DOI 10.3280/RU2011-002002
Il DOI è il codice a barre della proprietà intellettuale: per saperne di più
clicca qui
Qui sotto puoi vedere in anteprima la prima pagina di questo articolo.
Se questo articolo ti interessa, lo puoi acquistare (e scaricare in formato pdf) seguendo le facili indicazioni per acquistare il download credit. Acquista Download Credits per scaricare questo Articolo in formato PDF
FrancoAngeli è membro della Publishers International Linking Association, Inc (PILA)associazione indipendente e non profit per facilitare (attraverso i servizi tecnologici implementati da CrossRef.org) l’accesso degli studiosi ai contenuti digitali nelle pubblicazioni professionali e scientifiche
This work aims to present the emerging challenge of Information and Communication Technologies (ICT) for career development in vocational guidance and career counseling. Based on the new paradigm for the 21st century, Life Designing Counseling, the use of ICT is suggested as favoring flexible and dynamic career construction processes. Various instruments for career counseling online are presented, the theme of accessibility is discussed in terms of cost/effectiveness of career service to prevent the risk of unintentional social injustice and to favor a greater correspondence between career services and the needs of individuals. This work permits an in depth study of the complexity of ICT, with the aims of understanding its opportunities and limits, offering new perspectives in research and intervention.
Il presente lavoro intende presentare la sfida emergente delle Information and Communication Technologies (ICT) per il career development nell’orientamento e nel career counseling. Sulla base del nuovo paradigma per il 21° secolo, il Life Designing Counseling, viene proposto l’uso delle ICT per favorire processi flessibili e dinamici di career construction. Vengono presentati vari strumenti per il career counseling online, viene discusso il tema dell’accessibilità in termini di rapporto costi/efficacia dei career services online per prevenire il rischio dell’unintentional social injustice e favorire una maggiore corrispondenza tra i career services e i bisogni degli individui. Questo lavoro consente di approfondire la complessità insita nelle ICT, al fine di meglio comprenderne potenzialità e limiti, offrendo nuove prospettive di ricerca e di intervento.
Keywords:ICT, career development, orientamento, career counseling.
- Intention d’usage des nouvelles technologies dans le conseil en orientation : perceptions des professionnels et des bénéficiaires Rodrigue Ozenne, Katia Terriot, Véronique Spirito, Claude Laeuffer, Lin Lhotellier, Jean-Luc Bernaud, in Le travail humain /2018 pp.115
DOI: 10.3917/th.812.0115
, New technology and career development in vocational guidance and career counseling: what is the challenge? in "RISORSA UOMO " 2/2011, pp 151-162, DOI: 10.3280/RU2011-002002