Uno degli strumenti essenziali per migliorare gli interventi in materia di lavoro è rappresentato da un efficace sistema di monitoraggio delle dinamiche occupazionali, capace di analizzarne non solo gli andamenti quantitativi ma anche le trasformazioni qualitative. È per questo che negli ultimi anni la Provincia di Lodi ha puntato, contestualmente ad innovazioni per il potenziamento dei sistemi informativi per il lavoro (Sistema informativo Sintesi), a dotarsi di uno strumento di monitoraggio che, avvalendosi di metodologie di analisi più affinate, possa sviluppare una lettura delle evoluzioni del mercato del lavoro, concorrendo in tal modo a favorire sia i processi di ideazione che quelli di implementazione delle politiche per l'occupazione a scala provinciale. Il rapporto che viene qui presentato rappresenta il primo di questi prodotti.
In questo volume viene in particolare sviluppata un'analisi dell'evoluzione della domanda di lavoro delle imprese della provincia di Lodi nel quadriennio 2004-2007, condotta essenzialmente attraverso le segnalazioni obbligatorie delle imprese raccolte dai Centri per l'Impiego gestiti dalla Provincia, uno strumento che consente di colmare i limiti delle statistiche del lavoro a scala locale.
Il quadriennio preso in esame rappresenta un periodo di grande interesse caratterizzato dal rapido susseguirsi di fasi di ristagno dell'economia e di momenti di ripresa che, se da un lato hanno consentito un recupero quantitativo della domanda di lavoro, dall'altro hanno introdotto nuovi elementi di problematicità sia per quanto riguarda i lavoratori sia per le imprese. Il volume sviluppa anche una riflessione su alcune peculiarità del mercato del lavoro lodigiano, la più rilevante delle quali è rappresentata dagli elevati processi di mobilità del lavoro, sia in entrata che in uscita dal territorio provinciale, un fenomeno che mette in luce il carattere fortemente integrato del sistema produttivo lodigiano sia con l'area metropolitana milanese sia, più in generale, con il contesto territoriale padano, e che evidenzia la necessità di dar vita a politiche del lavoro non solo a scala locale.
Nel rapporto vengono infine sviluppati una serie di approfondimenti (ad esempio sul mercato del lavoro femminile e sull'utilizzo dell'apprendistato) attraverso i quali è possibile verificare il ruolo giocato dalle politiche pubbliche su particolari aspetti dell'occupazione lodigiana.