Come hanno vissuto i lavoratori italiani l'emergenza Covid-19, dal lockdown alla ripresa delle attività lavorative? In che modo questa esperienza ha influenzato la percezione dell'impresa e del futuro?
Ecco gli interrogativi alla base della presente ricerca, che inquadra il rapporto dei lavoratori italiani con il lavoro e le aziende dentro la più generale esperienza di vita delle persone nei mesi intensi, sconvolgenti e inediti segnati dalla pandemia. Un obiettivo perseguito attraverso un'ampia e approfondita attività di ricerca svolta nel periodo del lockdown e della ripresa: una indagine quali-quantitativa realizzata attraverso questionari online su un campione di 3.448 lavoratori di grandi aziende italiane; un'indagine qualitativa, mediante interviste dirette a 85 lavoratori (compresi top manager, executive, senior e manager) effettuate con una scheda di riferimento che ha consentito di entrare in profondità nel loro vissuto, con un'attenzione particolare alle diverse reazioni psicologiche e pratiche.
L'evoluzione del sentiment nel passaggio dal lockdown alla ripresa delle attività lavorative, gli impatti del confinamento in casa e della relativa amputazione relazionale nella vita personale e lavorativa, l'apprezzamento delle iniziative intraprese dalle aziende a supporto dei lavoratori, le opinioni e le aspettative sul futuro sono i principali temi affrontati dalla ricerca. I risultati restituiscono uno spaccato vivido e altamente impressivo di come i lavoratori hanno vissuto le profonde rimodulazioni che il Covid-19 ha imposto.
Ecco perché questo rapporto è un importante e utile strumento a disposizione dei decisori aziendali e della public opinion per capire e operare, delineando anche soluzioni utili per stare dentro il futuro facendo tesoro di quanto appreso nell'emergenza della pandemia.
Si ringraziano i ricercatori: Giulia Benzi, Michele Colombo, Elisa Franconi, Matteo Lucchini, Elena Manzini, Alessandra Marazzani, Franco Tartaglia, Giulia Venini.

Marco Vergeat è Presidente di Summit e Presidente di Asfor (Associazione Italiana per la Formazione Manageriale) nel quale è stato anche responsabile delle ricerche in tema di management e formazione. È autore di numerosi saggi, articoli ed interviste in tema di management, formazione e comunicazione d'impresa. Attualmente è direttore scientifico e curatore di una rubrica di Forma Futuri, il magazine digitale di cultura manageriale che fa capo ad Asfor e Apaform.

Patrizia Italiano è Amministratore delegato e Senior Partner di Summit. Le sue aree di elezione riguardano i sistemi e i processi di valutazione, l'executive coaching, il change management, la realizzazione di programmi di formazione manageriale e di leadership development. Ha maturato anche una solida esperienza nella progettazione e gestione di indagini qualitative e quantitative condotte attraverso varie metodologie e tecniche.

Massimiliano Valerii è Direttore generale del CENSIS. È il curatore dell'annuale Rapporto sulla situazione sociale del Paese, considerato uno dei più qualificati e completi strumenti di interpretazione della realtà socioeconomica italiana. È autore di La notte di un'epoca (Ponte alle Grazie, 2019).